Viața de corporatist: Stereotipuri VS Realitate

După ani de muncă ai reușit, în sfârșit, obții job-ul mult visat! Bun venit în lumea corporatiștilor! Cum sunt oamenii? Ce se spune despre coroporații în general și care este adevărul, de fapt?

Este viața de corporatist palpitantă sau ești mai degrabă un corpora(trist)?

În continuare, află care sunt patru dintre cele mai cunoscutestereotipuri ,dar și realitățile care se află în spatele unui om care își desfășoară activitatea într-o companie.

1. Mediul corporatist nu încurajează creativitatea

Deși, la prima vedere, afirmația poate fi considerată adevărată, întrucât mulți văd mediul de lucru dintr-o corporație fiind pavat cu reguli stricte, există corporații unde creativitatea nu este doar încurajată, ci totodată stimulată! Lucrul care contează cel mai mult este alegi compania care are o cultură organizațională potrivită personalității tale. Există suficiente exemple de organizații care au dovedit că pot stimula creativitatea în afaceri, fără să renunțe la regulile destul de stricte specifice acestui mediu. Creativitatea angajaților a dus la gestionarea crizelor din mari companii de succes, pentru ca mai apoi, acestea să tindă spre succes.

2. Satisfacția financiara fi maximă, încă de la început

Acesta este unul dintre cele mai des întâlnite stereotipuri, în principal în rândul tinerilor entuziaști care caută își înceapă o carieră în mediul corporatist. Deși, este adevărat marile companii oferă salarii atractive, acestea nu sunt atât de mari pentru un student ieșit de pe băncile facultății. Ca în orice job, experiență își spune cuvântul în ceea ce privește aspectul financiar.

3. Program este unul standard de tipul 9.00 – 18.00

Spre surprinderea ta, programul tău nu va fi niciodată unul fix atunci când lucrezi într-o corporație. Odată ce ai pășit pe acest drum, ar trebui te aștepți la câteva (sau mai multe) nopți nedormite atunci când se apropie data predării unui proiect și ai parte de nenumărate ore de stat peste program. Deși ai o stabilitate mai mare într-o corporație, comparativ cu o companie mica, volumul de lucru este și el, de asemenea, mai mare. De aceea, nu puțini corporatiști se plâng de orele petrecute în plus la serviciu și de lipsa timpului liber, într-o măsură mai mică sau mai mare, în funcție și de poziția pe care o dețin în cadrul companiei.

4. Facultatea pe care o urmezi te pregătește pentru jobul dorit într-o corporație

În ciuda faptului marile companii pun preț pe educația formală, respectiv nivelul u de pregătire și facultatea pe care ai terminat-o, aceasta nu te va ajuta în totalitate la locul de muncă. Asta se datorează faptului că, majoritatea lucrurilor le vei învață direct acolo, prin practică. Așadar, dacă termini o facultate în domeniul contabilității, dar tu iți dorești mai departe lucrezi direct cu oamenii și te angajezi în domeniul Human Resources, nu este nicio problemă. Angajatorii vor evalua, prima dată, abilitățile tale de comunicare și iți vor analiza personalitatea , oferind o atenție sporită soft skill-urilor tale.

Putem spune există numeroase avantaje, dar și dezavantaje când vine vorba de a lucra în mediul corporatist, la fel cum există extrem de multe mituri și stereotipuri legate de acest stil de viață. Pentru unii plictisitoare, pentru alții palpitantă, dar pentru tine?

Tu ai alege viața de corporatist?

0 replies

Leave a Reply

Want to join the discussion?
Feel free to contribute!

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *